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Opportunités d'emploi
Shift est une société bruxelloise spécialisée dans les solutions informatiques pour petites structures.

Notre clientèle étant en constante croissance, nous sommes régulièrement à la recherche de nouveaux collaborateurs.

Intéressé(e) par rejoindre une équipe jeune, dynamique et motivée ?

Il suffit de nous envoyer un e-mail reprenant les informations suivantes :
  - CV
- Lettre de motivation
- Coordonnées complètes



Liste des profils actuellement recherchés :
Technicien réseau

Missions:
Nous recherchons des personnes jeunes, dynamiques et autonomes qui, à terme, pourront être responsables de clients possédant un parc informatique de 5 à 25 ordinateurs.

Profil :
- Maîtrise de Windows (2000 / XP / Vista)
- Bonne connaissance de Windows Serveur (2003)
- Bonne connaissance de la suite Office (XP / 2003 / 2007)
- Expérience en dépannage software et hardware
- Expérience en configuration de réseaux (groupe de travail & domaine)
- Maîtrise du français écrit et oral
- Bonne connaissance de l'anglais écrit et oral
- Posséder un permis de conduire de type B et un véhicule personnel
- Une candidature répondant aux conditions du Plan Activa est un plus (précisez la catégorie)
Shift est une société en pleine croissance et ne peut actuellement engager que des employés bénéficiant d’aides à l’embauche telles que la « Convention Premier Emploi (CPE) » ou, idéalement, le « Plan Activa ».

Pour que nous puissions vous répondre et gagner un temps précieux, merci de nous faire savoir si vous pouvez ou non prétendre à une aide de ce type auprès d’ACTIRIS ou du FOREM et, le cas échéant, à quelle catégorie Activa vous appartenez.

De la même manière, n'oubliez pas de préciser votre âge et d'indiquer si vous possédez un véhicule personnel. Veuillez également détailler votre expérience pratique dans le domaine des réseaux d’entreprise en reprenant vos connaissances théoriques, ce que vous avez déjà été amené à mettre en place concrètement, les éventuelles fonctions déjà occupées ainsi que leur durée (date de début / date de fin) et, si possible, les coordonnées de personnes de référence.

Précisons enfin que nous ne garantissons pas de réponse aux candidatures ne reprenant pas l'ensemble de ces informations.
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